户外活动策划方案(草莓音乐节活动策划书)
发布时间:2021/02/03 05:35:07 点击:2

10个经典户外拓展训练项目

户外拓展是一项全新的体验式户外活动,有别于一般的聚会活动和旅游。通过户外发展培训,参与者对自身潜力的认识、克服困难的毅力、人际交往和团队融合将得到显著提高。那么,有哪些拓展训练项目呢?下面遵义会议杭州活动策划公司给大家讲讲10个经典的户外拓展训练项目。

1.井田取水工程

在一个直径 5 米 的深潭中间有一盆水,你要在仅用一根绳子,不接触水面的情况下取到全体队员的救命宝物,想一想可能吗?团队的智慧可以把它变成事实。项目目的:提高队员组织、沟通和协作的能力和技巧,团队的领导艺术和技巧,人力资源的合理分配和运用,行动之前的讨论和计划对于事情的成败起重要作用,培养人处理事情良好的计划性和条理性,培养队员集体荣誉感,为团队勇于奉献的精神。

2.无敌热轮项目

提供的只有报纸,剪刀,胶带。靠大家的智慧和团队的协作走完一段不容易的路程。项目目的:合理配置资源,分工配合;检验组织成员工作主动性,建立团队自己的节奏,协调一致对组织的重要性,个人与团队的相互作用(个人的能量只有透过组织才能发挥出来,如果个人与团队目标不统一,个人能量越大,对组织的破坏性越大,个人发展必须跟上组织的节奏对领导的认同,明确的团队目标,有效的沟通与合作。

3、后仰项目

参与实施的选手,双手交叉弯曲贴胸,双脚并拢,全身收紧成一体;后仰时,头扣在里面,身体不能弯曲,手不能向外张开。参加保护的运动员双腿呈弓步,相互紧靠,双手放在对方的肩膀上,手掌向上,上身和头部尽可能向后倾斜。当队员摔倒时,他们会全力以赴,顺利接住。项目目标:营造信任环境,树立共情意识,通过身体接触实现情感沟通、信任和责任。

断桥项目,学员爬上9米高的断桥柱,站在断桥桥面上,双臂自然水平伸展,保持身体平衡,移动到桥面一侧边缘,用后脚的蹬力使身体向前跃起,然后跨过断桥,降落在桥面上再做一次测量,顺利走到终点。项目目的:成功和失败永远只差一步之遥。如果你勇敢地迈出这一步,成功将属于你。克服紧张,克服恐惧,大胆执行,建立自信和勇气,借助外力突破自我,挑战困难。

5.岛屿生存项目

将所有队员分成三组,安置于三个已规定的岛上(珍珠岛、瞎子岛、哑巴岛)各组队员扮演各自岛上的角色,在规定的时间内,按规定完成任务。项目目的:团队结构与沟通协作团队的动态管理有效沟通与协作新角度管理的诠释。

6.电车项目

两块板是一双鞋。全体队员用脚站在两块木板上,双手抓住绑在木板上的绳子,向指定的方向行进。项目目标:提高团队成员在组织、沟通和合作方面的能力和技能,团队的领导技能和技能,人力资源的合理分配和应用,行动前的讨论和规划对事情的成败起着重要作用,培养人们在处理事情时良好的计划和秩序,培养团队成员的集体荣誉感和团队奉献精神。

7.鳄鱼塘项目

利用三个油桶、两块木板,所有人不得落地安全通过一个个的鳄鱼潭。项目目的:统一沟通标准,避免因标准的不统一而造成大家的混乱,延误时间,链式沟通的利弊,如何改善?如何解决?最好的方法与最有效的方法,最适合团队的办法就是最好的办法,制定行动计划时注意工作的前瞻性,正确分析资源,有效利用资源,细节管理:不论多完美的计划,如果在操作过程中不谨慎,一切就都要从新开始。

8、限速项目

只能在给出启动密码后才能采取行动。所有玩家不得进入绳圈和触摸数字以外的区域。拍号一定要按编号顺序进行,不能漏拍或同时拍。在项目进行过程中,任何玩家都不能说话或发出其他声音。必须在规定的时间内完成。项目目标:群体决策的方法和意义,启发战略管理视野。大胆尝试,全力以赴。挑战未知领域,培养创新意识,合理分工合作,优化资源配置,理解统一指挥的意义和重要作用,实现领导技能和角色对团队的合理分配,避免“技术工人”对团队的负面影响,保证团队学习的新创造力。

9.毕业墙项目

团队齐心协力,在没有任何设备的情况下翻越4米高的墙。项目宗旨:自我管理与定位,愿做阶梯的精神,团队合作与鼓励,打造高效团队。

10.电网演练项目

面对高压电网,参与者必须齐心协力,避免人员伤亡,以最低的成本赢得最大的胜利。培养目标:改变沟通方式,如何理解和倾听他人,如何让他人更容易接受,如何合理分配资源,资源浪费与团队目标的关系;个人利益和整个团队利益的关系会直接决定目标的达成。这个训练计划强调整体的配合和协调,资源、竞争和鲁莽的重要性将被消除,只有依靠团队的力量才能成功完成任务。

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